Можно ли уйти присоединить законные оплачиваемые дни для отдыха к «декретному отпуску» и что делать, если вы отработали в компании менее полугода.
Можно ли уйти присоединить законные оплачиваемые дни для отдыха к «декретному отпуску» и что делать, если вы отработали в компании менее полугода.